Bestuurslid Voedselbank

Over ons:

Bij Voedselbank Enschede-Haaksbergen zetten wij ons in om mensen in nood te voorzien van voedselpakketten. Wij streven naar een wereld waarin iedereen toegang heeft tot voldoende en gezond voedsel. Onze organisatie draait op de inzet van een gemotiveerd team van vrijwilligers en bestuursleden, die samen een verschil maken in de levens van onze klanten.

Functieomschrijving:

Als bestuurslid met verantwoordelijkheid voor de winkel en het magazijn, speel je een cruciale rol in het waarborgen van een plezierige en efficiënte winkelorganisatie. Je zorgt ervoor dat je team onze winkel en het magazijn optimaal kan laten functioneren, zodat onze klanten hun boodschappen op een waardige en gestructureerde manier kunnen doen.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Bijdragen aan de verdere professionaliteit van de organisatie door het ontwikkelen en uitdragen van een heldere en consistente strategie m.b.t. de ontwikkeling van onze winkel.

• Coördineren en optimaliseren van de logistieke processen in de winkel en het magazijn. Dit in directe samenwerking met je team van ervaren coördinatoren.

• Waarborgen van een efficiënte en klantvriendelijke winkelformule

• Samenwerken met een diverse groep vrijwilligers en hen begeleiden en ondersteunen in hun werkzaamheden.

• Garanderen dat het winkelteam en de coördinatoren een winkelorganisatie kunnen bouwen en runnen die aansluit op de verwachtingen van onze klanten. Verdere standaardisatie van onze werkprocessen en een meer éénduidige wijze van coördineren staan daarin centraal.

• Initiëren van verbeteringen en innovaties binnen jouw verantwoordelijkheidsterrein (middels benchmarking en bouwen van een “lerende organisatie”)

• Nauwe samenwerking met collega-bestuursleden, met name die verantwoordelijk zijn voor voedselverwerving, vrijwilligerszaken en klanten.

Jouw profiel:

• Ervaring met logistieke processen, bij voorkeur in een food-omgeving.

• Bij voorkeur bestuurlijke ervaring binnen een ANBI

• Affiniteit met de doelgroep van de voedselbank.

• Goede communicatieve en sociale vaardigheden.

• Sterke organisatorische en coördineren

de capaciteiten (“situationeel leidinggeven”)

• Proactieve houding en het vermogen om zelfstandig te werken.

• Enthousiasme voor samenwerken met een divers team van vrijwilligers.

• Flexibele inzetbaarheid, met tijdsbesteding in overleg.

Wat wij bieden:

• Een betekenisvolle rol binnen een organisatie in ontwikkeling.

• De kans om een direct en positief verschil te maken in de levens van mensen in nood.

• Een collegiale en betrokken werkomgeving met ruimte voor eigen inbreng.

• Samenwerking met een enthousiast en divers team